I cubani che necessitano di rinnovare il proprio permesso di lavoro negli Stati Uniti devono tenere in considerazione un cambiamento che può influenzare direttamente il loro impiego: presentare la richiesta in tempo non garantisce più di poter continuare a lavorare se la carta scade prima che il Servizio di Cittadinanza e Immigrazione (USCIS) approvi il rinnovo.
Il Dipartimento della Sicurezza Nazionale (DHS) ha pubblicato il 14 ottobre 2026 una normativa finale che conferma l'eliminazione della proroga automatica fino a 540 giorni per determinate rinnovazioni del Documento di Autorizzazione al Lavoro (EAD, in inglese).
La misura mantiene la decisione applicata dal 30 ottobre 2025 e interessa, tra gli altri, i richiedenti asilo e le persone che stanno gestendo la loro residenza permanente tramite un adeguamento dello stato.
Coloro che dipendono esclusivamente dal loro EAD per lavorare potrebbero dover interrompere la loro attività lavorativa se il documento scade prima di ricevere il rinnovo, a meno che non abbiano un'estensione applicabile o un'altra autorizzazione valida.
Cosa è cambiato con la proroga automatica del permesso di lavoro?
Prima del cambiamento di ottobre 2025, alcune persone che richiedevano il rinnovo del loro EAD prima della scadenza potevano beneficiare di un'estensione automatica fino a 540 giorni, a condizione di soddisfare i requisiti stabiliti da USCIS.
Durante quel periodo, la carta scaduta e il avviso di ricevimento I-797C potevano servire congiuntamente come prova di autorizzazione al lavoro.
La regola provvisoria pubblicata il 30 ottobre 2025 ha eliminato quel beneficio per le domande presentate da quella data, con le eccezioni previste dalla normativa.
La norma finale pubblicata il 14 ottobre 2026 ha confermato la decisione senza introdurre cambiamenti sostanziali. Il DHS ha comunicato di aver ricevuto 653 commenti pubblici e ha sostenuto la necessità di completare le verifiche necessarie prima di concedere nuovi periodi di autorizzazione al lavoro.
In pratica, la ricezione di un rinnovo presentato secondo le nuove regole non estende di per sé il permesso di lavoro. Se l'EAD scade prima che l'USCIS approvi la domanda, sarà necessario avere un'altra autorizzazione valida per continuare a lavorare legalmente.
Quali cubani sono coinvolti?
L'eliminazione della proroga automatica generale riguarda determinate categorie di EAD, tra cui diverse utilizzate da immigrati cubani:
- C08: richiedenti asilo con un caso pendente, inclusi alcuni cubani con I-220A che hanno una richiesta di asilo in corso.
- C09: persone con una richiesta di aggiustamento di stato pendente (modulo I-485), compresi coloro che cercano di ottenere la residenza tramite la Legge di Aggiustamento Cubano.
- A05: persone a cui è stato concesso asilo.
- A03: rifugiati.
- A10: persone con sospensione della deportazione (withholding of removal).
Se hai un EAD di una di queste categorie e hai presentato la richiesta di rinnovo il 30 ottobre 2025 o successivamente, non puoi beneficiare dell'estensione automatica generale abrogata dalla normativa.
La categoria è indicata nel permesso di lavoro, nella sezione «Category».
Tuttavia, ci sono eccezioni e situazioni che devono essere valutate singolarmente:
- Richieste anterior al 30 ottobre 2025: possono mantenere l'estensione automatica fino a 540 giorni se soddisfano i requisiti corrispondenti, inclusa la presentazione tempestiva.
- Permessi relativi al TPS: alcune estensioni previste dalla legge o tramite avvisi specifici del Federal Register possono continuare ad essere valide.
- Permessi per parole (C11): questa categoria non era inclusa nell'estensione automatica generale eliminata dalla regola. I suoi titolari devono verificare la validità della loro autorizzazione al lavoro.
- Persone con un'altra autorizzazione per lavorare: la scadenza di una carta EAD non implica necessariamente la perdita del diritto di lavorare se esiste un'altra base legale valida.
Perciò, prima di assumere che tu debba sospendere il tuo lavoro, è opportuno verificare se nel tuo caso si applica qualche eccezione o autorizzazione indipendente.
Quando devi richiedere il rinnovo dell'EAD?
USCIS consiglia di richiedere il rinnovo con sufficiente anticipo. Per molte categorie è possibile presentare il modulo I-765 fino a 180 giorni prima della scadenza del permesso attuale.
Questo termine non è identico per tutte le categorie migratorie. Prima di inviare la richiesta, devi controllare le istruzioni relative alla tua situazione.
Per ridurre il rischio di trovarti temporaneamente senza autorizzazione al lavoro:
- Controlla la data di scadenza e la categoria del tuo EAD.
- Consulta quando USCIS consente di presentare il rinnovo corrispondente a quella categoria.
- Prepara in anticipo i documenti e i pagamenti necessari.
- Presenta la richiesta non appena ti è permesso, senza attendere gli ultimi giorni di validità.
- Consulta los tempi di elaborazione dell'USCIS para el formulario I-765.
La regola finale del DHS avverte che presentare una richiesta di rinnovo troppo vicino alla scadenza aumenta il rischio che il permesso scada prima di ricevere una decisione.
Le istruzioni ufficiali sono disponibili nella pagina del modulo I-765. Puoi anche consultare la .
Quanto costa rinnovare il permesso di lavoro?
Il costo per rinnovare un EAD dipende dalla categoria migratoria, dalla modalità di presentazione e dalle spese aggiuntive applicabili.
Oltre alla tariffa ordinaria del modulo I-765, determinate richieste sono soggette a costi stabiliti dalla legge H.R. 1, che non prevedono esenzione né riduzione.
Secondo l'aggiornamento delle tariffe in vigore dal 16 ottobre 2026, gli importi aggiuntivi relativi a determinate rinnovi sono:
- Richiedenti asilo: 275 dollari.
- Persone con parole: 280 dollari.
- Beneficiari di TPS: 280 dollari.
Questi importi corrispondono a costi aggiuntivi e non rappresentano necessariamente il costo totale della pratica. La tariffa ordinaria del I-765 e altri costi applicabili devono essere verificati in base alla categoria e alle istruzioni attuali del USCIS.
È importante verificare l'importo prima di presentare la domanda, poiché un pagamento errato potrebbe provocarne il rifiuto e ritardare il rinnovo.
Per conoscere altre modifiche recenti, consulta le nuove tariffe migratorie di USCIS e i loro effetti per i cubani.
Cosa succede se il tuo permesso scade prima di ricevere il nuovo?
Se la tua EAD scade mentre USCIS sta ancora elaborando il rinnovo e non hai un'estensione applicabile né un'altra autorizzazione al lavoro valida, non potrai continuare a lavorare legalmente fino a quando non otterrai nuovamente quella autorizzazione.
La regola finale del DHS contempla espressamente il caso di una persona con il cambiamento di stato in sospeso che deve smettere di lavorare alla scadenza del suo EAD perché non ha ancora ricevuto il rinnovo e non dispone di un'altra autorizzazione.
La scadenza può avere conseguenze in diversi ambiti:
- Occupazione: il datore di lavoro deve rispettare gli obblighi di riesame del modulo I-9 quando necessario. Il lavoratore può presentare altri documenti accettabili che attestino la sua autorizzazione al lavoro, se ne dispone.
- Patente di guida in Florida: si el EAD es el documento utilizado para acreditar la presencia legal, su vencimiento puede complicar la renovación de la licencia. No obstante, el Dipartimento della Sicurezza Stradale e Veicoli a Motore della Florida admite distintos documentos migratorios según la situación del solicitante.
- Situazione migratoria: la scadenza dell'EAD non annulla automaticamente una richiesta di asilo o di adeguamento di status in sospeso. L'autorizzazione al lavoro e la situazione migratoria sono questioni distinte.
Il DHS stima che tra 20.000 e 33.000 permessi potrebbero scadere senza che le loro renovazioni vengano completate in tempo durante un periodo di 18 mesi a partire da maggio 2027.
Puoi accelerare il rinnovo se sei sul punto di perdere il lavoro?
Se hai già richiesto il rinnovo e si avvicina la data di scadenza, puoi verificare se soddisfi i requisiti per richiedere a USCIS una lavorazione accelerata (expedite request).
L'agenzia considera questa possibilità in determinate circostanze, compresa una grave perdita economica per una persona o un'azienda.
Secondo la guida ufficiale dell'USCIS sulle richieste di accelerazione, il rischio di perdere il lavoro può essere rilevante per dimostrare gravi difficoltà economiche, a seconda delle circostanze e delle prove disponibili.
Tuttavia, una richiesta di accelerazione non garantisce che il dossier venga approvato né che USCIS emetta una decisione prima della scadenza del permesso.
Per richiederla, puoi contattare il Centro di Contatto dell'USCIS, utilizzare l'assistente virtuale Emma o controllare le opzioni disponibili nel tuo account online.
Conviene tenere pronti:
- Il numero di ricevuta della richiesta di rinnovo.
- Una lettera del datore di lavoro che spieghi le conseguenze della scadenza del permesso.
- Documentazione che dimostri una possibile grave perdita economica.
- Qualsiasi altra prova relativa all'urgenza della tua situazione.
USCIS considera anche se l'urgenza sia dovuta a una presentazione tardiva attribuibile al richiedente. Inoltre, accelerare la revisione non elimina i controlli di sicurezza né garantisce un'approvazione.
Se esiste il rischio di interruzione del lavoro, è consigliabile parlare con il datore di lavoro prima della scadenza per conoscere le opzioni disponibili.
Ci sono altri cambiamenti previsti per i permessi per parole?
Il DHS ha pubblicato il 5 giugno 2026 una proposta di regolamento riguardante determinate autorizzazioni di lavoro discrezionali, inclusa la categoria C11 relativa a persone con parole.
La proposta prevede requisiti aggiuntivi legati alla necessità economica, al sistema E-Verify e a determinati precedenti penali.
Al 18 ottobre 2026, la misura rimaneva una proposta e non una regola finale. Pertanto, i suoi possibili cambiamenti non devono essere confusi con l'eliminazione della proroga automatica, che è già in vigore.
I cubani che dipendono da un permesso di soggiorno possono anche consultare cosa succede quando quel permesso scade e quali opzioni migratorie possono valutare.
Se il tuo caso include un ordine di espulsione, precedenti penali, un cambio di categoria migratoria o altre circostanze speciali, è consigliabile consultare un avvocato specializzato in immigrazione o un rappresentante accreditato dal Dipartimento della Giustizia.
Avviso legale: questo articolo offre informazioni generali e non costituisce consulenza legale. Le norme e le politiche migratorie degli Stati Uniti possono cambiare. Per valutare la tua situazione specifica, consulta un professionista autorizzato.
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