Il regime cubano ha pubblicato questo martedì nella Gaceta Oficial la , che stabilisce il nuovo sistema salariale per tutti i lavoratori del Sistema Nazionale di Salute, con decorrenza dal 1 luglio 2026 e pagamento effettivo a partire da agosto.
La norma, pubblicata come copia corretta dell'edizione ordinaria del 17 luglio —che conteneva dati imprecisi secondo quanto riconosciuto dalla stessa Gaceta— stabilisce gli stipendi base per medici, odontoiatri, infermieri e tecnici della salute in base a gruppi di complessità di una scala generale di 32 livelli.
Un medico specialista di secondo grado si trova nel Gruppo XXII, con 8.880 pesos cubani (CUP) mensili per un orario di 44 ore settimanali. Un medico non specializzato o neolaureato si colloca nel Gruppo XVII, con 7.045 CUP al mese. Gli infermieri specialisti raggiungono anch'essi il Gruppo XVII (7.045 CUP), mentre gli infermieri di base partono dal Gruppo IX con 4.755 CUP.
Oltre allo stipendio base, la risoluzione prevede pagamenti aggiuntivi per lavorare durante l'orario notturno, tra le 19:00 e le 7:00: 50 CUP all'ora per medici e odontoiatri, 40 CUP per il personale infermieristico e 30 CUP per tecnologi, altri laureati e tecnici della salute.
Per quattro specialità ad alta complessità —Anestesiologia e Rianimazione, Neonatologia, Medicina Intensiva Pediatrica e Medicina Intensiva per Adulti— la tariffa notturna ammonta a 100 CUP all'ora, a cui si aggiungono 20 CUP all'ora per alte prestazioni. La norma riconosce inoltre 50 CUP all'ora lavorata nei fine settimana durante l'orario diurno per medici e stomatologi.
Si mantiene inoltre un pagamento aggiuntivo per gli anni di servizio prestati a medici, odontoiatri, infermieri, psicologi, tecnologi e tecnici della salute, anche se la risoluzione non specifica gli importi nel testo pubblicato.
La misura fa parte del pacchetto di 176 trasformazioni economiche e sociali approvato dall'Assemblea Nazionale il 18 e 19 giugno 2026. Il governo cubano la presenta come uno sforzo di bilancio di 42.500 milioni di CUP che beneficia oltre un milione di lavoratori del settore pubblico, con Salute ed Istruzione che rappresentano circa il 70% dei beneficiari.
Tuttavia, l'impatto reale dei nuovi salari è messo in dubbio dalla crisi economica che attraversa l'isola. Al tasso di cambio informale in vigore a luglio 2026, gli 8,880 CUP di un medico specialista di secondo grado equivalgono a appena tra 13 e 16 dollari mensili. Prima dell'aumento, i medici cubani percepivano tra 5,060 e 8,000 CUP, ovvero circa 10 a 16 dollari.
La distanza con il costo reale della vita è abissale: la cesta base per due persone all'Avana supera i 41.000 CUP mensili, e gli economisti indipendenti stimano che soddisfare bisogni fondamentali reali richiede fino a 96.000 CUP al mese, secondo quanto riportato in un analisi pubblicata questo martedì.
Questa disparità ha alimentato per anni l'esodo di medici e infermieri cubani, sia verso l'estero che verso il settore privato emergente nell'isola. La Risoluzione 17/2026 abroga tutte le norme precedenti che regolavano il sistema salariale del settore della salute, inclusa la Risoluzione 37 di novembre 2020 e le sue successive modifiche fino al 2025.
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